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Nachweise

TÜV-Sozialaudit „Dienstleister im Werkvertrag“ – öffentlich einsehbar unter Prüfzeichen 9000030102

Der TÜV Rheinland führt die IP LOGISTIK GmbH in seiner Datenbank Certipedia mit dem Sozialaudit „Dienstleister im Werkvertrag“. Unter dem Prüfzeichen 9000030102 können Sie den Eintrag selbst aufrufen. Das Sozialaudit ist aktuell gültig: Im Überwachungsaudit 2025 hat die IP LOGISTIK GmbH bestanden, in allen Prüfbereichen mit voller Punktzahl.

TÜV Rheinland

Sozialaudit „Dienstleister im Werkvertrag“

Prüfzeichen 9000030102

Eintrag bei Certipedia ansehen

Überwachungsaudit 2025 bestanden

Auf einen Blick

  • Öffentlich eingetragen

    Der Eintrag steht auf Certipedia, der Zertifikatsdatenbank des TÜV Rheinland. Sie können ihn ohne Anmeldung aufrufen und selbst prüfen.

  • Passender Geltungsbereich

    Der Geltungsbereich lautet „Sozialaudit Dienstleister im Werkvertrag“. Das Audit bezieht sich also auf Lagerarbeit im Werkvertrag, wie IP LOGISTIK sie anbietet.

  • Blick auf die Arbeitsbedingungen

    Ein Sozialaudit fragt, wie ein Unternehmen mit seinen Beschäftigten umgeht. Für Sie als Auftraggeber ist das ein Hinweis von außen, nicht nur eine Selbstauskunft.

Was der Eintrag auf Certipedia zeigt

Certipedia ist die öffentliche Datenbank, in der der TÜV Rheinland Zertifikate und Prüfzeichen listet. Zum Eintrag der IP LOGISTIK GmbH gehören diese Angaben:

  • Zertifikatsinhaber: IP LOGISTIK GmbH.
  • Prüfzeichennummer: 9000030102.
  • Norm: Sozialaudit.
  • Geltungsbereich: Sozialaudit Dienstleister im Werkvertrag.
  • Kontaktadresse: Brockhäger Str. 36a, 33330 Gütersloh.

Ergebnis des Überwachungsaudits 2025

Von Juli bis Dezember 2025 hat die TÜV Rheinland Cert GmbH die IP LOGISTIK GmbH in einem Überwachungsaudit geprüft – in der Zentrale und an zwei Einsatzstandorten. Das Ergebnis: bestanden. Die Zentrale erreichte in allen fünf Prüfbereichen die volle Punktzahl, die beiden Standorte ebenfalls, und alle K.-o.-Kriterien waren erfüllt.

  • Organisation, Dokumentation und Aufzeichnungen: 100 Prozent.
  • Arbeitsschutz: 100 Prozent.
  • Rechtskonformität: 100 Prozent.
  • Einsatz von Subunternehmen: 100 Prozent.
  • Vergütung der Beschäftigten: 100 Prozent.

Was ein Sozialaudit allgemein prüft

Ein Sozialaudit ist eine Prüfung der Arbeitsbedingungen durch eine unabhängige Stelle. Die Prüfer sehen sich Unterlagen an, besichtigen Arbeitsplätze und sprechen oft auch mit Beschäftigten.

Welche Punkte genau dazugehören, hängt vom Prüfstandard ab. Typische Prüfbereiche eines Sozialaudits sind:

  • Arbeitszeiten: Werden Höchstarbeitszeiten, Pausen und Ruhezeiten eingehalten und dokumentiert?
  • Entlohnung: Wird mindestens der gesetzliche Mindestlohn gezahlt, pünktlich und nachvollziehbar abgerechnet?
  • Arbeitsschutz: Gibt es Gefährdungsbeurteilungen, Unterweisungen und die nötige Schutzausrüstung?
  • Dokumentation: Sind Arbeitsverträge, Anmeldungen zur Sozialversicherung und Nachweise vollständig?
  • Umgang: Werden Beschäftigte fair behandelt, ohne Diskriminierung und ohne Zwang?

Warum das für Ihren Einkauf zählt

Wer Lagerarbeit an einen Dienstleister vergibt, lässt fremde Beschäftigte im eigenen Betrieb arbeiten. Werden dort Arbeitszeiten, Löhne oder Arbeitsschutz nicht eingehalten, fällt das auch auf den Auftraggeber zurück – spätestens, wenn die eigenen Kunden nach fairen Arbeitsbedingungen in der Lieferkette fragen.

Ein externer Nachweis ist schneller zu prüfen als jede Selbstauskunft. Er ersetzt Ihre eigene Prüfung nicht, macht sie aber leichter. Viele Einkäufer fordern zusätzlich Unterlagen an. IP LOGISTIK beantragt sie bei Bedarf aktuell und legt sie Ihnen auf Anfrage vor:

  • Unbedenklichkeitsbescheinigungen von Krankenkassen, Berufsgenossenschaft und Finanzamt.
  • Handelsregisterauszug und Gewerbeanmeldung.
  • Nachweis der Betriebshaftpflichtversicherung.
  • Erklärung zur Zahlung des Mindestlohns.
  • Nachweise über Unterweisungen und Staplerscheine.

FAQ

Häufige Fragen

Was ist ein Sozialaudit?

Eine Prüfung der Arbeitsbedingungen durch eine unabhängige Stelle. Geprüft werden typischerweise Arbeitszeiten, Entlohnung, Arbeitsschutz und die Dokumentation dazu. Welche Punkte genau dazugehören, legt der jeweilige Prüfstandard fest.

Wo kann ich den Nachweis der IP LOGISTIK GmbH prüfen?

Auf Certipedia, der Zertifikatsdatenbank des TÜV Rheinland, unter dem Prüfzeichen 9000030102. Dort stehen Zertifikatsinhaber, Norm und Geltungsbereich. Der Nachweis ist aktuell gültig, zuletzt bestätigt im Überwachungsaudit 2025.

Belegt das Sozialaudit, dass ein Werkvertrag rechtlich in Ordnung ist?

Nicht für sich allein: Ob ein Einsatz rechtlich als Werkvertrag gilt, hängt davon ab, wie er vertraglich gestaltet und im Alltag gelebt wird. Ein Audit kann ein Baustein Ihrer Prüfung sein, ersetzt aber keine Prüfung im Einzelfall. Das ist eine allgemeine Einordnung, keine Rechtsberatung.

Welche weiteren Nachweise gibt es?

Weitere Unterlagen für Ihren Einkauf erhalten Sie auf Anfrage, etwa Unbedenklichkeitsbescheinigungen oder den Nachweis der Betriebshaftpflicht. Auf dieser Website nennen wir nur Nachweise, die aktuell gültig sind.

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